2021春招季丨留学生落户上海常识须知

  都说“金三银四”,新一年春招即将开始,对于想要在今年完成落户的留学生们来说,这一季春招格外重要,什么样的单位可以办理落户?入职时需要注意些什么?大家有很多的疑惑,下面我们为大家介绍留学生落户上海对于公司资质的要求、避雷要点及落户中常见的一些问题,一起来看。

  公司资质要求

2021春招季丨留学生落户上海常识须知


  1、公司必须为上海市内注册登记的;

  2、注册资金在100万元人民币及以上;

  (如若是外资企业,需要按照当时的汇率换算成人民币,也不得少于100万人民币。)

  3、信誉良好,并在本市正常经营、依法纳税。

  分公司注意事项

  1、总公司的注册资本不低于100万元人民币;

  2、劳动合同必须与上海分公司签订;

  3、社保、个税必须由上海分公司缴纳申报,不可以委托第三方或将个税申报在外地,否则无法申请落户。

  合同签订注意事项

  1、劳动合同签订期限≥2年

  2、要求合同剩余期限≥3个月才能提交落户申请

  注意:

  1)公司为落户人员缴纳的社保个税基数需满足落户要求

  2)劳动合同不能为派遣合同。

  3)公司内部是否有忠诚度考核、霸王条款等问题(比如落户后多少年之内不可离职,大额违约金等)。

  4)公司配合度要高(文件盖章、走申请流程等)。

  留学生需要避雷的要点

  要点一

  派遣单位不能落户。

  要点二

  委托第三方缴纳的社保和个税的不能办理落户申请。

  要点三

  社保缴纳单位与签订合同单位不一致不能办理。

  要点四

  社保单和个税单不需要提供。

  要点五

  补缴社保不计算在累计期限内。

  常见问题

  落户单位是否有落户名额指标这一说法?

  单位无落户指标规定

  上海目前对落户单位并无落户名额指标这一限制,原则上只要留学生所在的单位具备落户资质条件,均可为符合申办条件的留学生办理落户。

  落户单位规模是不是越大越好?

  不是

  刚毕业回国找工作的同学总觉得越是大公司越对自己申办落户有利,其实并不然,留学生落户审批不看公司大小规模,也并非因为是大公司审批速度就会变快,具体还是要看留学生本人的条件。

  入职单位是上海分公司可以办理落户吗?

  可以办理

  但需满足这几点

  1、总公司注册资金(含)100万人民币;

  2、劳动合跟在上海的分公司签署;

  3、社保,个税必须由上海分公司缴纳申报,第三方代缴或将个税或者劳务派遣,无法申请落户。

  劳动合同时间有何规定?

  留学生与用人单位签订的劳动合同有效期为2年及以上,网上申报落户时合同剩余有效期需在3个月以上,且试用期结束后才可以申报落户。

  毕业后留在国外工作多年回国后是否还能办理?

  可以办理

  留学生毕业后在国外工作的只需在结束国外工作回国后2年内来上海工作,并符合办理落户所要求的社保基数和个税标准,即可提出办理。办理时需提供国外工作单位开具的工作证明或国外劳动合同或税单。

  学的体育类专业入职金融类公司是否能办理落户?

  可以

  留学生落户对留学生所学专业与就职单位所从事岗位是否匹配,无要求。

  毕业证书今年7月才能获得,现在就业参保对落户有无影响?

  没有影响

  但落户社保的计算时间将从毕业证书发放的月份算起6个月或12个月。如2月入职缴纳社保,毕业证书7月获得,从7月算起缴纳6个月才可申请,而不是从2月算起。

  一年之中,春招和秋招是留学生们两个重要的求职时间节点。一份符合落户标准的工作,是能否落户的关键要素。


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